Hvor mye får du i overtidstillegg, og hva er reglene?

Sist oppdatert: mars 2026

Arbeidstilsynet oppgir at overtid skal betales med minst 40% tillegg. Hvis timelønnen din er 250 kr, er minst overtidstillegg 100 kr (250 × 0,40), og minste overtidsbetaling blir 350 kr per time.

Nøkkeltall

  • Minst overtidstillegg: 40% — Kilde: Arbeidstilsynet
  • Eksempel: 250 kr/t → 100 kr tillegg → 350 kr/t — Kilde: Arbeidstilsynet + aritmetikk

Minstesats: 40% overtidstillegg

Arbeidstilsynet skriver at overtid skal betales med minst 40% tillegg. Kilde: Arbeidstilsynet (Overtid).

Regnestykke: hva er 40% tillegg i kroner?

Minste tillegg = timelønn × 0,40. Eksempel: 250 kr/t × 0,40 = 100 kr tillegg → 350 kr/t totalt. Kilde: Arbeidstilsynet + aritmetikk.

Hvor finner du arbeidstidsgrensene?

Arbeidstilsynet samler reglene om arbeidstid og overtid. Kilde: Arbeidstilsynet.

Ofte stilte sporsmal

Kilder

  • Arbeidstilsynet: Overtid https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidstid-og-organisering/arbeidstid/overtid/
  • Arbeidstilsynet: Arbeidstid https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidstid-og-organisering/arbeidstid/

Regn ut hva overtid betyr for månedsinntekten → skjold.io

Prøv kalkulatoren

Skjold gir informasjon basert på offentlige kilder. Vi gir ikke juridisk eller finansiell rådgivning.

Relaterte guider

Hvordan beregnes feriepenger i Norge (og hvor mye er det i prosent)? →Hva har du rett på ved oppsigelse i Norge (frister, lønn og attest)? →Hva betyr permittering, og hva har du rett på i 2026? →
Last ned Skjold — gratis for norske husholdninger